華御結年內增聘500人 推全職員工子女醫保計劃

華御結一直為員工提供預防性身體檢查福利，但發現不少員工不欲犧牲半天工資進行體檢，而未能充分利用這項福利。今次提升醫保計劃亦增設半天有薪體檢假，鼓勵員工每年進行身體檢查。

百農社國際有限公司董事長西田宗生表示，華御結一直堅持「三方好」核心理念，強調員工第一，深信員工好、社會好，公司自然好。今次覆蓋所有全職員工子女的保險是飲食業界罕見做法，希望成為業界榜樣，引領同業提高人力資源措施，特別是與員工及其家人健康福祉及家庭友善相關的範疇。

華御結預計，將於今年底前增開至150多間分店，為配合業務增長，目標增聘500人，當中7成半為店舖員工，不論學生、家庭主婦及無經驗人士等均可應徵。