彭博社報道,Tesla管理人員向一些受薪員工表示,今年公司沒有提供基於績效的股權獎勵。Tesla沒有說明原因,但來自不同部門的四名員工稱,認為這是公司普遍做的調整。Tesla適度上調了工人的生活成本,基本工資也小幅調整。
報道指,員工在年度表現評估期間,通常除薪資調整外,還會在現有股權基礎上獲得基於績效的股權獎勵。但這些員工表示,今年即便表現優異的員工也沒有獲得基於績效的股權獎勵。一些Tesla員工在四年行權周期結束時仍可獲得新的股票獎勵,以保持總薪酬具有競爭力。
目前尚不清楚是否只是這一次出現反常,還是Tesla薪酬理念發生更大轉變。Tesla在全球擁有14萬員工。該公司沒有回覆記者尋求評論的請求。Tesla過去對員工的薪酬方式也進行過調整。
其他報道
恒指高開142點 美團升1.4% 金源氫化潛水11% 知行汽車跌0.34%
港股ADR升204點 夜期高水214點 美期個別發展 亞股升 美團ADR彈2.4%
施永青:港府趨社會主義 礙自由市場 籲內地設資金離境稅 增北水南下渠道